• Anasayfa  • Künye  • Kurumsal  • Reklam  • Üyelik  • Arşiv  • Kariyer  • Site Haritası  RSS 
YAZARLAR  |  GÜNCEL  |  GÖRÜNTÜLÜ  |  ÖZEL  |  TİCARET SOHBETLERİ  |  FİNANS  |  İHALELER  |  TİCARET BORSALARI  |  RESMİ GAZETE
YAZARLAR Nurşen Agathe Ergün ►FARKINDALIKLA BİR MOLA
12
14
16
18
05/04/2018 11:33
Takım Çalışması ve Birey Olmak

     Bugün günlerden soru sorarak cevapları bulmaya çalışmak günü olsun, ne dersiniz?

     Geçen akşam gençlerle yaklaşık 3 saat süren takım koçluğu seansı sonrası, aşağıdaki soruları bir kenara alma ihtiyacı duydum. Öğrenen organizasyonlardan önce öğrenen bireylerin bir toplumu nasıl geliştirebileceğine hep birlikte şahit olduk. Ben bir şey biliyorum size öğreteceğim güzel bir fayda ve ben bir şey biliyorum birlikte bu bildiklerim üzerine deneyimlerimizi paylaşmak daha da güzel bir fayda sağladığını gördük. 

     Peki siz, sorularla deneyimlerimizi paylaşabildiğimiz ortamlarda ne kadar yer alabiliyorsunuz? En azından, Ticaret gazetesinin sağladığı bu platformda sorulara cevaplar veriyor musunuz? Nasıl hissediyorsunuz kendinizi?

     Kurumsal dünyanın, çekirdek ailelerin makro düzeyde bir resmi olarak düşünebiliriz, ne dersiniz? Kendi içinde bir sistem olarak Aile/Kurum, yeni üyenin katılımı, ülkenin durumu, çalışanların motivasyonu, gelir-gider dengesinin yansımaları vb karşısında evrimleşir, değişir ve dönüşür.

     Takım olarak Aile/Kurum her yeni yolcuğunda dirençle karşılaşır, bir fırtına dönemine girer; burada kızgınlık ve çatışmalar yaşanır sonrasında sürece dair prensipler üzerinde kabul birliği sağlandığında diyalog başlar ve öğrenen takımlar olarak uzun süreli kararlılıkla gelecek başarıları oluşturma isteğiyle yaratıcı bir takım çalışmasıyla bilgi birikimi kazanan takımlar olunur.

     Peki bu süre ne kadar sürer? Süre; göreceli olarak takımdaki bireylere, liderlere ve istenilen durumun herkesçe ne olarak anlaşılmasına göre değişebilir, diye düşünüyorum.

     Takım olmanın dairesel olarak aşamalardan oluşan bir yolculuk olduğundan varsayımımla, bu yolculukta aşağıdaki sorulara nasıl cevaplar verirsiniz?

    •  Birey Olmadan Takım Olabilmek Mümkün Mü?
    •  İnsan Nasıl Birey Olur?
    •  Birey Olduğunuzu Nasıl Anlarsınız?
    •  Bireylerden Oluşan Bir Takımda hem Özgür hem Özgün hem Yaratıcı hem de Birliktelik Duygusuyla Nasıl Yol Alırsınız?
    •  Takım Çalışmasında Lider Kimdir?
    •  Uyumlu Takımlarda Rolleriniz Nasıl Şekillenir?
    •  Takım Arkadaşlarınıza Nasıl Geri Bildirimler Verirsiniz?
    •  İş Birliği Ve Uyum İçinde Aynı Amaca Nasıl Ulaşırsınız?
    •  Bir Takım Sözleşmeniz var mı? Burada, Temel Kurallar, Değerler, Hedefler ve Eylemlerimiz Konularında Anlayış Birliği var mı?
    •  Düşünce ve Fikirlerimizi Diyalog Ortamında Nasıl Paylaşıyoruz?
    •  Farklı Bakış Açılarını Nasıl Optimize Ediyorsunuz?
    •  Karar Verme Mekanizmalarından Hangilerini Tercih Ediyorsunuz?
    •  Yaptığımız Çalışmaların Sonuçlarını Nasıl Ölçümlüyoruz?

     Soruların size farklı bakış açısı sağlayacağına inanıyorum. Bireysel sorumlulukların farkındalığıyla bir arada, birlikte, el birliğiyle ve neşeyle hareket etmenin sizlere eşsiz deneyimler sunması dileklerimle.

Önceki Yazılar :
Haberler
  Tarım OSB’ye Bakan’dan tam destek

  Albayrak: Yeni yapılandırma gündemde yok

  Orhan Koç, “Meslek hastalıklarını artık ölçebileceğiz”

  Sanayi üretiminde %6,4 artış

  Ciro endeksi Mayıs’ta %25,1 arttı

  Arçelik’in Romanya’daki akıllı fabrikasına Avrupa Yatırım Bankası’ndan destek

  Eviniz için güzel fikirler bir tık uzağınızda

  Narven’den 1,2 milyon TL’lik ‘macera’ yatırımı

  Palandöken, “Zincir marketlere kuralda geç kalınmasın”

  Vekon’dan Ruanda’ya ihracat

  “Online dünyaya kimse karşı gelemez”

  İlter: Ekonominin cinsiyeti yoktur

  Bornova’da spor kurslarına yoğun ilgi

  Yayalara özgürlük

  Kemeraltı’nda yayalaştırma dönemi başladı

  Senegal’den iş adamlarına davet

  Ticaret Bakanı Ruhsar Pekcan, İTO heyetini kabul etti

  Kamyon sürücülüğünün cazip hale getirilmesi için destek çağrısı

  Dionysos Mozaiğinin restorasyonuna başlanacak

  EÜ Tıp Fakültesi Hastanesi’ne taze kan

  Mandalina “Resmen” Seferihisarlı

  Urla Merkezine estetik dokunuş

  CoinMiner halen en yaygın tehdit

  Tatilde kullanılan ücretsiz Wi-Fi ağları tehlike saçıyor

  Genç ve trendy markası Honor10 Türkiye’ye geliyor

  Başkan Atila: Tiyatromuzla gurur duyuyorum

  Web uygulamalarındaki açıklar en az fidye yazılımları kadar riskli

  Kişi başına düşen araç sayısında Lüksemburg zirvede

  Buca Gölet Tesisleri’nde mangal keyfi

  Bayraklı ‘Halk Oyunları’nda Avrupaya açılıyor

  Karşıyakalı sporcular İngiltere yolcusu

  En yürekten teşekkür

  Yeniden Sinematek’te yine usta yönetmenler ve ödüllü filmler var

  Buca’da canlıya kötü muameleye geçit yok

  Dünya Emoji Günü’nde GoDaddy’den kısa emoji tarihi

  Emojiler markaların da gözdesi

  “10-49 çalışan sayısına sahip kurumların otomatik katılıma geçişlerini Temmuz ayında tamamlaması gerekiyor”

  İHALENİN TARİHİ ve SAATİ ► 27.07.2018 - 10:00

  TCDD İŞLETMESİ İZMİR 3. BÖLGE MÜDÜRLÜĞÜNDEN İHALE İLANI

  GAZİEMİR BELEDİYE BAŞKANLIĞINDAN

  GAZİEMİR BELEDİYE BAŞKANLIĞINDAN

  İhale Özetleri

  Su Ürünleri Hal Fiyatları

  Sebze-Meyve Hal Fiyatları

  Borsalarda Alım-Satım

  Döviz / Altın

  17 Temmuz 2018 Tarihli ve 30481 Sayılı Resmî Gazete

  Karayollarında Durum

  THY 4 bin 600 personel alacak

  İZTO, TARKEM’in %1’lik hissesini alarak ortak oldu

ÇOK OKUNANLAR
bu hafta | bu ay
Foto/Video Galeri
  Ticaret 18.07.2018
  Ticaret 17.07.2018
  Ticaret 16.07.2018
  Ticaret 14.07.2018
  Ticaret 13.07.2018
  Ticaret 12.07.2018
Para Piyasaları
Hava Durumu
Takvim
Üye Giriş
E-Posta :
Şifre :
Beni Hatırla
     
      Üye Olmak İstiyorum
      Şifremi Unuttum
Bu sitenin tüm hakları saklıdır Ticaret Gazetesi    rt.moc.isetezagteracit @ ofni