• Anasayfa  • Künye  • Kurumsal  • Reklam  • Üyelik  • Arşiv  • Site Haritası  RSS 
YAZARLAR  |  GÜNCEL  |  GÖRÜNTÜLÜ  |  ÖZEL  |  SOHBETLER  |  FİNANS  |  İHALELER  |  BORSALAR  |  RESMİ GAZETE
YAZARLAR Mürvet Kocaaslan ►GELECEK İÇİN KADIN
12
14
16
18
12/12/2017 15:49
Kadın, İş Hayatı ve Moda: Konuşan Giysiler

Mürvet Kocaaslan
İZİKAD üyesi

    Giysilerimiz kendi imajımız hakkında ne diyor? Mesela dış görünümümüz ile güç gösterebilir miyiz? Giysiler bir dildir! Ve her bir parça belirli bilgileri içeren bir işarettir. Giydiğimiz tüm kıyafetlerimizin toplamı bir mesaj içeren, bir hikâye anlatan görseldir. Giysilerimiz, işimiz, sosyal statümüz, gelirimiz, zevkimiz, yaşam tarzımız ve değerlerimiz hakkında konuşuyor. Ve tabi ki gücünüzü kendiniz uygulandığınız  ‘dresscode’ ile gösteriyorsunuz. Aynı zamanda, kendi tarzınız belirleyici bir liderlik iradesinin altını çiziyor. Bu tabi ki başkası için giyinmek zorunda değilsen, kendine benziyorsan, kendi iraden, kararların ile giyiniyorsan,  seni güçlü kılıyor.

     Hukuk firmaları ve bankalar gibi sektörlerde her iki cinsin de uyması gereken muhafazakâr bir kıyafet yönetmeliği vardır. Koyu renk takımlar içindeki erkekler, aynı tarzda bayanlar çerçevesiz gözlükler ve toplanmış saçlar.  Ancak koyu takım elbisesinde erkek en azından erkek silueti için icat edilen bir kıyafet giyebiliyor, bu neden ile erkek erkek olduğunu ve erkekliğin getirdiği baskınlığı giyim tarzıyla belli edebiliyor ama kadına bu sorgu sualsiz giydiriliyor. Kadın kendini gizliyor, kendi gücünü saklıyor,  kendisine özgüven sağlayacak, içinde rahat edecek bir tarz oluşturamıyor.

     1980’lerde bir iş alanında bir erkek ile birlikte aynı seviyede oturmak için, söz hakkına sahip olmak için, kadın dikkate alınacak giysiler seçmek zorunda kalıyordu. Yüksek boğazlı bluz ve döpiyesin arkasında kimliğini ve kişiliğini görünmez kılınca dikkate alınıyordu. Halbuki, kendi gücünü gösteren bir tarz sergileyen bir kadın maskulen görünmesi gerektiği düşüncesini reddetmiş olur. Kadının kendisini bunlardan soyutlaması başarı merdivenlerini kadının kendi gücü ve emeği ile tırmanmasında büyük ölçüde yardımcı olur.

     Bugün bir kadın olarak her iş alanında, siyasette, ekonomide başarılı ve güçlü olabileceğinizi giyim tarzınız ile de kanıtlamanız gerekir. Dünyadaki en güçlü kadınların gardıropları artık değişiyor. Eskiden iş alanlarında kadına bakarken kadın erkeğin giyim tarzına uygun kıyafetler seçerdi. Artık bu fikir kendisini kadının erkekten farklı bir giyim tarzı olması gerektiği yönünde değiştiriyor. Yani, erkeğin egemen olduğu meslek alanlarında yüksek mertebeye ulaşmış kadınlar – androgyn görünüm arkasına saklanmak yerine kadın olmayı tercih ediyorlar.

     Kadınların giyim tarzındaki değişiminden sonra kadınlar tekstil alanlarında modaya uyan bir Türkiye yerine kendi modasını yaratan, modaya yön veren bir Türkiye oluşturuyorlar. Bunun için eğitim başta olmak üzere birçok alanda etkinlik düzenleniyor.

     İstihdam açısından bakıldığında da Türkiye’nin en önemli sektörlerinden birisi olan tekstil sektörü, çalışanların cinsiyeti açısından da sağladığı fayda ile dikkat çekiyor. Türkiye İstatistik Kurumu verilerine göre, birçok sektörde kadın çalışan oranı yüzde 15’in altındayken, tekstil çalışanlarının yüzde 50’sine yakını kadınlardan oluşuyor. Bu durum aile içinde kadınların söz sahibi olması ve sosyal açıdan toplumda daha fazla katılmalarını beraberinde getiriyor.
Toplumda, iş hayatında kadın içindeki gücü dışarıya vurup neler yapabileceğini göstermelidir.

Önceki Yazılar :
Haberler
  50 bin yetenekli öğrenciye eğitim

  Sabancı Holding çimento sektöründe 50 yılı geride bıraktı

  Türkiye’nin net UYP açığı 351,5 milyar dolar oldu

  Tüketici güven endeksi yüzde 4,3 azaldı

  2018 yılı gelir dağılımı istatistikleri belli oldu

  Otobüs bagajındaki 1,5 ton balığa el konuldu

  “GlassHouse Cloud Dijital Dönüşüm Zirvesi” 25 Eylül’de

  “Eğitim 4.0 sağlanmadan Sanayi 4.0’a geçilemez”

  Panasonic ‘Innovation Corner’ açılışını gerçekleştirdi

  Özgener: “Girişimcilik Fonu’nu yürekten destekliyoruz”

  Gürer: “İş Müfettişlerinin ataması neden yapılmıyor?”

  Çeşmeli turizm duayeninden bakanlığa çağrı

  Her 4 yılda bir Avrasya Tüneli kadar tasarruf

  Karşıyaka’da ‘Gaziler Günü’ kutlandı

  Kadınlar ‘dayanışma ağları’ örüyor

  “Yangın Semineri 2019” başladı

  Karşıyaka’da otomobilsiz gün

  Narlıdere Belediyesi ilk kreşini açtı; “Nar Çiçekleri” eğitime başladı

  Gürer, “Tarlada kalan domates, markette 6 liraya dayandı”

  İEF’te kemeraltı sokağı yüz binleri ağırladı

  Türk ve Alman gençler, Foça’ya kültür gezisi düzenledi

  Yapay Zeka uygulamalarının sağlık üzerindeki etkisi büyüyecek

  Privia Security’ten siber güvenlik sektörüne destek

  Fuara Karşıyaka damgası

  Siber güvenliğin zayıf halkası: İnsan

  Kaspersky OneDrive için de koruma sunuyor

  2019’un ilk altı ayında mobil tehditler nereye odaklandı?

  Hayatın içinde ol alzheimer olma

  İhale Özetleri

  Su Ürünleri Hal Fiyatları

  Borsalarda Alım-Satım

  Döviz / Altın

  20 Eylül 2019 Tarihli ve 30894 Sayılı Resmi Gazete

  19 Eylül 2019 Tarihli ve 30893 Sayılı Resmi Gazete 1. Mükerrer

  Karayollarında Durum

  MB-PPK: Enflasyon Eylül’de önemli ölçüde düşecek

  TMO, kuru üzüm alımı konusunda açıklama yaptı

  Kısa vadeli dış borç stoku 126 milyar dolar

  Konfeksiyoncular ürünlerini Fransa’da tanıttı

  Ağustos’ta turist sayısı yüzde 24,35 arttı

  Türkiye’nin en güçlü kadın CEO’ları

  Burak Başarır içecek sektöründe ‘En İyi CEO’ seçildi

  Başkan İduğ gazilerle kahvaltıda buluştu

  SunExpress çalışanlarından İzmir için kampanya

  “Rüzgar enerjisi sektörü için önemli adım”

  Faiz düştü, yatırımcı gayrimenkule döndü

  Başkan Sengel’den gazilere anlamlı hediye

  İzmir’de kur riski tartışılacak

  BETA Kimya A.Ş.’den yangına dayanımlı köpük: APEL PF380

  İzmir’deki okullara temizlik ve güvenlik çalışanı

ÇOK OKUNANLAR
bu hafta | bu ay
Foto/Video Galeri
  Ticaret 21.09.2019
  Ticaret 20.09.2019
  Ticaret 19.09.2019
  Ticaret 18.09.2019
  Ticaret 17.09.2019
  Ticaret 16.09.2019
Para Piyasaları
Hava Durumu
Takvim
Üye Giriş
E-Posta :
Şifre :
Beni Hatırla
     
      Üye Olmak İstiyorum
      Şifremi Unuttum
Bu sitenin tüm hakları saklıdır Ticaret Gazetesi    rt.moc.isetezagteracit @ ofni