• Anasayfa  • Künye  • Kurumsal  • Reklam  • Üyelik  • Arşiv  • Site Haritası  RSS 
YAZARLAR  |  GÜNCEL  |  GÖRÜNTÜLÜ  |  ÖZEL  |  SOHBETLER  |  FİNANS  |  İHALELER  |  BORSALAR  |  RESMİ GAZETE
YAZARLAR GELECEK İÇİN KADIN
12
14
16
18
22/08/2019 11:45
Kadın İnşaat Mühendisleri

Gülşah Erinç
İZİKAD Üyesi

     Kadın İnşaat Mühendisleri’nin sektörde karşılaştıkları en büyük problem, erkek meslektaşları tarafından inşaat sektöründe kabul görmemeleridir. İnşaat sektörü endüstrideki en erkek egemen sektörlerden biridir. Kadınlar, inşaat sektörünün yerleşmiş kültürüne, özgün yapısına, çalışma şartlarına ve proje bazlı çalışma koşullarına bağlı olarak sektörde diğer sektörlere oranla daha az temsil edilmektedirler.

     2000 yılında ODTÜ İnşaat Mühendisliği’ni kazandığımda tam olarak ileride ne yapacağımın farkında değildim. Ailede hiç inşaat mühendisi yoktu ve bu bölümü seçmemin sebebi, ODTÜ olması ve puanımın yetmesiydi. 2005 yılında mezun olduktan sonra, yüksek lisans için yurtdışına gittim. Hocamın bana önerdiği tez konusu “İnşaat Sektöründeki Kadın-Erkek Yöneticilerin karşılaştırılması” üzerineydi.

     Ben de severek kabul ettim konuyu. 1 seneyi bulan çalısmalarımızdan sonra, inşaat sektöründeki bir çok kadın ve erkeğin yöneticilik becerilerini karşılaştırmış olduk. Elde ettiğimiz sonuç da; kadınların sektörde erkek meslektaşları gibi pozisyonlara gelebilmek için, daha çok çalıştıkları, daha agresif, daha duyarlı ve daha otoriter olduklarıydı. 

     Ben ise bu calışmamızın neler ifade ettigini sektörde, şantiyede, ofiste yaklaşık 14 yıl geçirdikten sonra daha iyi anlayacaktım. Çünkü bir çok zorluğu bire bir yaşayarak tecrübe edecektim.

     Eskiden çalıştığım şirketlerin birinde yurtdışında çok şantiyemiz olurdu. Çoğu da, Irak, Afganistan, Niger gibi kimsenin pek gitmek istemeyeceği ülkelerdi. Ben de dönem dönem buralardaki şantiyelerimize gider, oradaki ekiplerle çalışmalar yapardım. 5 yıl kadar once yine bir Afganistan şantiyesini ziyaret edip sahaya çıktığım ilk günlerde işçiler benim söylediklerimi yapmayı reddetmişlerdi. Gerekçeleri de kadından emir almayacaklarıydı.

     Yine bir gün, diğer erkek meslektaşlarımla bir firma ziyaretine gitmiştik. Firma sahibiyle yaptığımız toplantı sırasında “Erkek erkeğe olduğumuz bir gün daha detaylı görüşürüz” demişti kendisi. Hala daha o gün o toplantıyı neden terketmediğimi kendime sorar dururum.

     Yaklasık 2 yıldır kendi işimi yapıyorum. Uzmanlık alanım olan İnşaat Projeleri Planlama süreçlerinde firmalara danışmanlık veriyorum. Yine böyle bir firmaya danısmanlık verirken 3 ay ofislerinde beraber çalışmıştık. 3 ayın sonunda sekreter bayan stajımı bitirdiğim için beni tebrik etti. Ben de kendisine “Ben staj yapmıyorum, danışmanlık veriyorum deyince, o da; “bu kadar erkege sen mi danısmanlık veriyorsun?” demisti.

     Böyle o kadar çok örnek verebilirim ki size. Eskiden bu duruma çok bozulup, üzülüyordum. Ama bir süre sonra alışıp bununla da mücadele etmem gerektiğini anladım ve artık iyi tarafından bakıyorum. Bir kadının neler yaptıgını görünce insanların yüzünde oluşan şaşkın ifadeler çok hoşuma gidiyor. Bu da benim küçük zaferim.

     Şimdiye kadar hep çuvaldızı karşı tarafa batırdık, simdi de iğneyi biraz biz kadınlara batırmak istiyorum. İnşaat sektörü, en başta da belirttiğim gibi, bir çok sektöre göre daha zor ve daha çok özveri isteyen bir sektör. Bu şartlarda kadınlar daha çabuk pes ediyor. “Ayakkabım çamur olur, tırnağım kırılır, yukarıya çıkamam, bu yemeği yemem” diyen o kadar çok kadın meslektaşımı gördüm ki. O işin şartları ne gerektiriyorsa tabii ki yapacağız.

     Yıllar once yine eski şirketimde Irak, Afganistan, Niger, Yemen, vs. gibi ülkelere çok seyahatimz olurdu. Bunlara birinin gitmesi gerekiyorsa ben hemen talip olurdum. Eger o zaman bu kadar hevesli ve cesur olmasaydım, bugün buralarda olabileceğimi sanmıyorum.

     İşimi çok seviyorum ve hiçbir keşke barındırmıyorum. Bu bilinci bütün İnşaat Mühendisi ve adayı kadınlara aşılamaya çalısıyorum. Onları teşvik etmeye ve cesur olmaya zorluyorum. İşinizin ileride getirecegi şartları bilmek gerekiyor. Onları yapmazsanız zaten ilerleyemezsiniz, yaparsanız da, kadın erkek farketmiyor aradan sıyrılıp, tercih sebebi oluyorsunuz. Sadece baştaki önyargıları kırmak icin daha çok çaba harcamamız gerekiyor.

Önceki Yazılar :
Haberler
  MB-PPK: Enflasyon Eylül’de önemli ölçüde düşecek

  TMO, kuru üzüm alımı konusunda açıklama yaptı

  Kısa vadeli dış borç stoku 126 milyar dolar

  Konfeksiyoncular ürünlerini Fransa’da tanıttı

  Ağustos’ta turist sayısı yüzde 24,35 arttı

  Türkiye’nin en güçlü kadın CEO’ları

  Burak Başarır içecek sektöründe ‘En İyi CEO’ seçildi

  Başkan İduğ gazilerle kahvaltıda buluştu

  SunExpress çalışanlarından İzmir için kampanya

  “Rüzgar enerjisi sektörü için önemli adım”

  Faiz düştü, yatırımcı gayrimenkule döndü

  Başkan Sengel’den gazilere anlamlı hediye

  İzmir’de kur riski tartışılacak

  BETA Kimya A.Ş.’den yangına dayanımlı köpük: APEL PF380

  İzmir’deki okullara temizlik ve güvenlik çalışanı

  İnşaat sektöründeki beklentiler olumsuz

  İzmir Büyükşehir’den tarihe sahip çıkan miniklere ödül

  Balçova’da Gaziler Günü Kutlandı

  Zeytin ve zeytinyağı sektöründe buluşma

  Çeşme Festivali 25 yıl sonra yeniden başladı

  Torbalı’da Gaziler Günü törenle kutlandı

  Buca’da Balkan rüzgarı esecek

  IBM, sektördeki ilk veri gizliliği yeteneklerine sahip z15’i tanıtıyor

  Dell Technologies, yeni Dell EMC PowerMax’i tanıttı

  Uygun fiyatlı ve en güncel Android’e sahip Nokia 2.2 Türkiye’de

  Finans sektörüne siber tehditler arttı

  Küçük olmak güvende olmanızı sağlar mı!

  ABD sınırından giriş çıkış yapan kişilerin fotoğrafları ve araç plakaları açığa çıktı

  Hileli ürün üretenleri kim koruyor?

  Kavacık, Üzüm Festivali’ne hazır

  İzmir dalış turizminde dünya rotasına giriyor

  Başkan Ali Engin, Kılıçdaroğlu’nu ziyaret etti

  Denizlerde avlanma derinliği tartışması

  Evrim Ateşler ‘Harmolipi’ ile Karşıyaka’da

  Bayraklı’da annelere aile içi iletişim önerileri; çocuğunuzla takım olun

  Ahilik Haftası Güzelbahçe’de kutlandı

  Jimnastik ve Tekvandoda Bornova’ya dört madalya

  TEB “Konut Kredisi” faizini yüzde 1,15’e düşürdü

  Flo.com.tr’de “Sonbahar Alışveriş Festivali” başladı

  “Yaşlılık algımız negatif, yaşlanmaya hazır değiliz”

  Buca’da eğitimde fırsat eşitliği için kırtasiye desteği

  22 YIL SÜREYLE (Özel Okul) YAPIM VEYA ONARIM KARŞILIĞI KİRALAMA İHALESİ

  22 YIL SÜREYLE (Özel Okul) YAPIM VEYA ONARIM KARŞILIĞI KİRALAMA İHALESİ

  İhale Özetleri

  Su Ürünleri Hal Fiyatları

  Sebze Meyve Hal Fiyatları

  Borsalarda Alım-Satım

  Döviz / Altın

  19 Eylül 2019 Tarihli ve 30893 Sayılı Resmi Gazete

  Karayollarında Durum

ÇOK OKUNANLAR
bu hafta | bu ay
Foto/Video Galeri
  Ticaret 20.09.2019
  Ticaret 19.09.2019
  Ticaret 18.09.2019
  Ticaret 17.09.2019
  Ticaret 16.09.2019
  Ticaret 14.09.2019
Para Piyasaları
Hava Durumu
Takvim
Üye Giriş
E-Posta :
Şifre :
Beni Hatırla
     
      Üye Olmak İstiyorum
      Şifremi Unuttum
Bu sitenin tüm hakları saklıdır Ticaret Gazetesi    rt.moc.isetezagteracit @ ofni